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大同人才網(wǎng)招聘信息
大同人才網(wǎng)(大同招聘網(wǎng))提醒：以下大同人才網(wǎng)招聘信息顯示的該圖標(biāo)表示該企業(yè)的營業(yè)執(zhí)照已審核，請求職者放心求職。
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- 職位名稱
- 公司名稱
- 要求學(xué)歷
- 薪資待遇
- 更新時間
- 工作地點(diǎn)：大同-平城區(qū)|工作性質(zhì)：全職|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|性別要求：不限|招聘人數(shù)：若干人
- 職位描述：武漢疫情期間你會做些什么？武漢疫情后專家會做些什么？武漢疫情后企業(yè)會做些什么？武漢疫情后國家會做些什么？一個社會發(fā)展過程的轉(zhuǎn)折點(diǎn)！全民講安全的時代即將來臨！全民講健康的時代即將來臨！生命是自己的家人是自已的！關(guān)愛身邊每個人是愛的力量！依據(jù)很...
- 工作地點(diǎn)：大同-平城區(qū)|工作性質(zhì)：全職|工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上|性別要求：男|招聘人數(shù)：1人
- 職位描述：1、負(fù)責(zé)公司招聘工作2、負(fù)責(zé)員工入、離職的辦理；員工檔案的管理3、負(fù)責(zé)組織員工學(xué)習(xí)、培訓(xùn)4、負(fù)責(zé)員工社保的繳納5、負(fù)責(zé)公司制度、協(xié)議等文件的收發(fā)和管理6、負(fù)責(zé)考勤、制作工資7、有良好的文字功底8、性格開朗、善于溝通7、其他...
- 工作地點(diǎn)：大同-平城區(qū)|工作性質(zhì)：全職|工作經(jīng)驗(yàn)：二年以上|性別要求：男|招聘人數(shù)：1人
- 職位描述：1、熟悉并掌握負(fù)責(zé)維修的各項(xiàng)機(jī)械設(shè)備原理、結(jié)構(gòu)、性能，不斷提高技術(shù)水平。2、遵守勞動紀(jì)律，堅守工作崗位、上班不干私活，負(fù)責(zé)本單位所有設(shè)備安裝、調(diào)試與維修工作。3、積極配合主管、對工作一絲不茍，嚴(yán)格按照圖紙設(shè)計要求操作。4、工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生...
- 工作地點(diǎn)：大同-平城區(qū)|工作性質(zhì)：全職|工作經(jīng)驗(yàn)：一年以上|性別要求：女|招聘人數(shù)：1人
- 職位描述：協(xié)助房務(wù)經(jīng)理合理排房，巡查各房間設(shè)施設(shè)備。...
- 工作地點(diǎn)：大同-平城區(qū)|工作性質(zhì)：全職|工作經(jīng)驗(yàn)：一年以上|性別要求：不限|招聘人數(shù)：5人
- 職位描述：負(fù)責(zé)酒店會議、協(xié)議、客房的營銷工作。...
- 工作地點(diǎn)：大同-平城區(qū)|工作性質(zhì)：全職|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|性別要求：女|招聘人數(shù)：2人
- 職位描述：能獨(dú)立完成各項(xiàng)任務(wù)，升高160以上，談吐大方，氣質(zhì)好...
- 工作地點(diǎn)：大同-平城區(qū)|工作性質(zhì)：全職|工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上|性別要求：不限|招聘人數(shù)：2人
- 職位描述：1.負(fù)責(zé)施工資料報審，整改，溝通等問題。2.熟練掌握基本辦公軟件。3.電力工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。4.男性，年齡35歲一下，良好的溝通能力，會開車。5.周末雙休，法定節(jié)假日休息。6.轉(zhuǎn)正后五險。7.良好晉升學(xué)習(xí)機(jī)會。...
- 工作地點(diǎn)：大同-平城區(qū)|工作性質(zhì)：全職|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|性別要求：不限|招聘人數(shù)：2人
- 職位描述：完成公司內(nèi)頁資料的整理，涉及人力方面工作。要求：認(rèn)真、耐心、有責(zé)任心！...
- 工作地點(diǎn)：大同-平城區(qū)|工作性質(zhì)：全職|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|性別要求：不限|招聘人數(shù)：3人
- 職位描述：工作內(nèi)容：1、前臺賣品售賣，顧客取票服務(wù)；2、檢票、巡廳、3D眼鏡清潔及發(fā)放；3、爆米花制作；4、日常工作區(qū)域清潔5、其他顧客服務(wù)協(xié)助任職要求：1、年齡20-28周歲，高中及以上學(xué)歷2、具有良好的溝通表達(dá)及學(xué)習(xí)能力3、能接受早晚班倒班制...
- 工作地點(diǎn)：大同-平城區(qū)|工作性質(zhì)：全職|工作經(jīng)驗(yàn)：二年以上|性別要求：女|招聘人數(shù)：1人
- 職位描述：協(xié)助經(jīng)理完成各項(xiàng)任務(wù)，有獨(dú)立工作能力，工作態(tài)度端正，有敬業(yè)精神，有績效獎勵...
- 工作地點(diǎn)：大同-平城區(qū)|工作性質(zhì)：全職|工作經(jīng)驗(yàn)：一年以上|性別要求：女|招聘人數(shù)：1人
- 職位描述：收取和整理辦公室資料，將資料歸檔，并做好臺賬，協(xié)助辦公室主任完成一些資料整理，業(yè)務(wù)的辦理以及其他相關(guān)工作...
- 工作地點(diǎn)：大同-平城區(qū)|工作性質(zhì)：全職|工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上|性別要求：不限|招聘人數(shù)：2人
- 職位描述：1.從事電力工程資料整理。2.負(fù)責(zé)溝通工程資料整改。3.女性年齡30歲以下，會開車的優(yōu)先。4.電力工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。5.熟練掌握PPT.CAD.以及辦公軟件。6.周末法定節(jié)假日休息。7.五險。...
- 工作地點(diǎn)：大同-開發(fā)區(qū)|工作性質(zhì)：全職|工作經(jīng)驗(yàn)：二年以上|性別要求：不限|招聘人數(shù)：2人
- 職位描述：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)供熱公司集中供暖熱網(wǎng)的維護(hù)和管理及管網(wǎng)質(zhì)量檢查工作及供熱技術(shù)管理、指導(dǎo)、維護(hù)維修工作；2、負(fù)責(zé)處理管網(wǎng)、熱力站、鍋爐房等的技術(shù)問題及故障處理；根據(jù)供暖工作的實(shí)際需要，通過各種調(diào)節(jié)手段不斷提高供暖質(zhì)量，確保供熱安全、穩(wěn)定運(yùn)行...
- 工作地點(diǎn)：大同-平城區(qū)|工作性質(zhì)：全職|工作經(jīng)驗(yàn)：一年以上|性別要求：女|招聘人數(shù)：1人
- 職位描述：收取和整理辦公室資料，將資料歸檔，并做好臺賬，協(xié)助辦公室主任完成一些資料整理，業(yè)務(wù)的辦理以及其他相關(guān)工作...
- 工作地點(diǎn)：大同-平城區(qū)|工作性質(zhì)：全職|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|性別要求：不限|招聘人數(shù)：若干人
- 職位描述：工資面議，...
- 工作地點(diǎn)：大同-開發(fā)區(qū)|工作性質(zhì)：全職|工作經(jīng)驗(yàn)：二年以上|性別要求：不限|招聘人數(shù)：若干人
- 職位描述：1.審核各類原始單據(jù)，無誤后根據(jù)各種單據(jù)編制記賬憑證；2.月末結(jié)賬，及時出具各種財務(wù)報表，做到數(shù)字真實(shí)、計算準(zhǔn)確，內(nèi)容完整；3.負(fù)責(zé)公司納稅的申報，做到及時申報并繳納稅費(fèi)；4.負(fù)責(zé)發(fā)票的購買，核銷與管理；5.負(fù)責(zé)月末整理裝訂憑證，申報表、賬...
- 工作地點(diǎn)：大同-平城區(qū)|工作性質(zhì)：全職|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|性別要求：男|招聘人數(shù)：若干人
- 職位描述：1.負(fù)責(zé)商場安全巡查工作，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，品行端正2.年齡要求：20-52歲；3.學(xué)歷：不限4.薪資范圍：2500-2800元/月；每日10元餐補(bǔ)；...
- 工作地點(diǎn)：大同-平城區(qū)|工作性質(zhì)：全職|工作經(jīng)驗(yàn)：二年以上|性別要求：男|招聘人數(shù)：若干人
- 職位描述：1、有1-2年大型商場從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立完成商務(wù)洽談工作；2、熟練使用辦公軟件；3、良好的溝通能力，品行端正擁有正能量；4.、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；5、年齡要求：20-30歲；6、新資范圍：3000-3500元/月；每日10元餐補(bǔ)；7、社...
- 工作地點(diǎn)：大同-平城區(qū)|工作性質(zhì)：全職|工作經(jīng)驗(yàn)：二年以上|性別要求：男|招聘人數(shù)：若干人
- 職位描述：1.對水電工程質(zhì)量，安全負(fù)全面責(zé)任，正確處理進(jìn)度質(zhì)量，安全關(guān)系，管理好項(xiàng)目的均衡施工和工序；配合設(shè)計單位對水、電、暖、氣、設(shè)備等工程施工過程中發(fā)現(xiàn)的重大問題提出相關(guān)的解決意見和建議。2.工作經(jīng)驗(yàn)：二年以上，有電工證。3.學(xué)歷：不限性別：男4...
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