- 客房主管
- 4000-5000元/月工作性質(zhì)：全職更新時(shí)間：2026-04-21共有0人投遞簡(jiǎn)歷
- 公司名稱：山西睿棲酒店管理有限公司
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- 職位類別：樓面經(jīng)理/主任
- 招聘人數(shù)：1人
- 學(xué)歷要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：一年以上
- 年齡要求：20 - 50歲
- 性別要求：不限
- 工作地區(qū)：大同-平城區(qū)
- 截止時(shí)間：2026-07-20
- 聯(lián) 系 人：溫妮
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聯(lián)系電話：
136535****查看完整號(hào)碼
職位描述：
工作職責(zé)
1.統(tǒng)籌樓層客房清掃任務(wù)的合理分配，督導(dǎo)服務(wù)員嚴(yán)格遵循酒店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)完成客房整理工作。
2.對(duì)清掃完畢的客房進(jìn)行逐間質(zhì)檢，核查衛(wèi)生清潔度、客用品配置及設(shè)施完好性，對(duì)不合格項(xiàng)要求即時(shí)返工。
3.實(shí)時(shí)記錄客房設(shè)施損壞情況，第一時(shí)間協(xié)調(diào)工程部維修，同步管控樓層區(qū)域的安全與衛(wèi)生狀況。
任職要求
1.具備1年以上酒店客房管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉客房服務(wù)全流程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
2.擁有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力，能高效協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)完成日常服務(wù)任務(wù)。
3.具備良好的溝通能力與問題解決能力，能快速響應(yīng)并處理客房服務(wù)中的突發(fā)狀況。
- 大同人才網(wǎng)提醒您：在簽訂合同之前，以各種理由收取非正規(guī)費(fèi)用（押金、服裝費(fèi)、報(bào)名費(fèi)、體檢費(fèi)等）均有騙子嫌疑，請(qǐng)?zhí)岣呔琛?/li>
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